Ein Baustein für die Erfolgsgeschichte der Heckmann Stahl- und Metallbau Ost GmbH ist die kluge Unternehmensführung, denn die Geschäftsführung hat es verstanden, dafür Sorge zu tragen, dass ihre Mitarbeiter motiviert sind und sich fortbilden.
Einen hohen Stellenwert hat auch die Ausbildung. Gegenwärtig sind neun Ausbildungsplätze zum Metallbauer in der Fachrichtung Konstruktionstechnik und Zerspanungsmechaniker belegt. Die Ausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre. „Bei der Auswahl der Bewerber für die angebotenen Lehrstellen liegt der Fokus nicht so sehr auf einem guten Zeugnis, sondern vielmehr auf handwerklichem Geschick“, meint Randy Millatz, „denn wenn nötig kann auch eine Einstiegsqualifizierung vorgenommen werden. Bei gutem Abschluss wird die Zeit auf die gesamte Ausbildungszeit angerechnet“. Die Firma ist regelmäßig mit einem Stand auf den Ausbildungsmessen in der Region vertreten, immer in Partnerschaft mit der Handwerkskammer Frankfurt (Oder). Und immer mit dabei ist ein echtes Schweißgerät, an dem sich Interessenten nach Lust und Laune ausprobieren können. Dass für die notwendige Sicherheit im Umgang mit dem Gerät gesorgt ist, ist selbstredend.
Auch für zugewanderte Arbeitssuchende ist das Unternehmen offen. In 2022 haben zwei Azubis, die aus Syrien und Afghanistan gekommen sind, erfolgreich ihre Ausbildung abgeschlossen und wurden als Mitarbeiter übernommen. Beide erhielten einen unbefristeten Aufenthaltstitel. bsp
Innovation und Qualität
Das Leistungsspektrum der Heckmann Stahl- und Metallbau Ost GmbH:
● Maschinenbau
● Verfahrenstechnik
● Behälter- und Druckbehälterbau
● Apparatebau
● Fördertechnik
● Anlagenbau
● Stahlbau
● Blechbau
● Edelstahlbeizerei
● Lohnbeizerei
Oderlandstraße 4
15890 Eisenhüttenstadt
Tel. 03364 75390
Fax 03364 753919
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Soziales Engagement ist ein Selbstverständnis
Was die Heckmann Stahl- und Metallbau Ost GmbH für ihre Mitarbeiter auf die Beine stellt, ist aller Ehren wert und keinesfalls selbstverständlich. Denn die angebotenen zusätzlich unterstützenden Leistungen gehen weit über die Tarifvereinbarungen hinaus. So ist geplant, dass bis Ende 2024 alle Beschäftigten einen steuerfreien Inflationsausgleich auf den monatlichen Arbeitslohn erhalten. Des Weiteren werden Sachbezüge als alternatives Tauschmittel angeboten. Das sind Chip-Karten, die monatlich mit 50 Euro aufgeladen werden, und für Einkäufe verwendet werden können. Wer Geburtstag hat, bekommt für den entsprechenden Monat zehn Euro mehr. Zusätzlich wurde ein Prämiensystem installiert. Über ein zugewiesenes Budget hat damit jede Führungskraft die Möglichkeit, seine Mitarbeiter für Leistungen, die über die arbeitsvertraglich geregelten Grundsätze hinausgehen, zu honorieren. Erwähnenswert und durchaus auch nicht selbstverständlich ist, dass alle Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens beteiligt sind.
Das soziale Engagement geht aber auch über die Grenzen des Unternehmens hinaus und strahlt weit in die Region. Das Wohlwollen der Kunden und Geschäftspartner liegt jedem Unternehmer am Herzen. Neben der hervorragenden Arbeit, Zuverlässigkeit und Empathie spielen soziale Aspekte durchaus eine entscheidende Rolle, um Geschäftspartner für sich zu gewinnen. Dieses Konzept setzt die Heckmann Stahl- und Metallbau Ost GmbH seit längerer Zeit erfolgreich um. Anstelle von Geschenken und Blumen für Geschäftspartner zu verschiedenen Anlässen spendierte sie der Lebenshilfe Oder Spree eine Überraschung der besonderen Art. Mit der Unterstützung wurde am Standort in der Berliner Straße, wo 32 Menschen mit Beeinträchtigungen leben, eine neue Ruhezone mit Schattenplätzen für die Bewohner angelegt. Die Chill-out-Area ist barrierefrei gestaltet und lädt die Bewohner zum Entspannen und Verweilen ein.
Die Liste der Zuwendungen für soziale Projekte und Vereine ließe sich endlos fortführen. Einige seien noch stellvertretend genannt, wie die Unterstützung des Lego-Technik-Vereins mit einer Sachspende, einer Arbeitsgemeinschaft an der Grundschule in Schönfließ. Oder die Förderung eines sozialen Projektes mit dem Albert-Schweitzer-Gymnasium in Eisenhüttenstadt, wofür ein 3D-Drucker bereitgestellt wurde. Auch nicht vergessen werden darf das Sponsoring für regionale Sportvereine. Genannt seien hier der Basketballverein EBV 1971 in Eisenhüttenstadt, der Tanz sport- und Kulturverein CarMa oder der Fußballverein SV Vogelsang. bsp